Forbes Israel Logo
פלטפורמה טכנולוגית חדשה מבקשת לתת מענה למחסור בכוח האדם בהייטק בישראל | צילום: Shutterstock
פלטפורמה טכנולוגית חדשה מבקשת לתת מענה למחסור בכוח האדם בהייטק בישראל | צילום: Shutterstock

פתרון למחסור בעובדים? פלטפורמה חדשה תחבר חברות הייטק ואוכלוסיות בתת-ייצוג

Place-IL, יוזמה המושקת בגיבוי עשרות חברות מובילות, תשלב כישרונות חדשים שנמצאים בפריפריה החברתית והגיאוגרפית באמצעות תוכנית התמחות ייחודית. מטרת הפלטפורמה - איוש אלפי משרות פנויות

פלטפורמה טכנולוגית חדשה מבקשת לתת מענה למחסור בכוח האדם בהייטק בישראל, תוך הובלת שינוי יסודי בתהליך האיתור, המיון וההשמה של טאלנטים מהאוכלוסייה החרדית, הערבית, הדרוזית והאתיופית ומאוכלוסיות הפריפריה.

הפלטפורמה, המושקת כיום במסגרת ארגון חדש שהוקם תחת השם Place-IL, נועדה להתמודד עם השלב המאתגר בדרך לקריירה בהייטק: ההשמה הראשונה של מועמדים חסרי ניסיון – אותה חוליה קריטית בשרשרת התעסוקה, אשר בלעדיה גם ההכשרה הטובה ביותר לא תספיק.  

מאחורי היוזמה המסקרנת, אשר מבקשת להניח את היסודות לתעשיית הייטק ישראלית מאוזנת ומגוונת יותר, עומד עידן טנדלר, ממייסדי ברידג׳קרו אשר נמכרה לפאלו אלטו נטוורקס בשנת 2021, וכיום משמש כסגן נשיא בחברה.

ב-Place-IL תופעל זירה שבה חברות ההייטק והמעסיקים הישראלים שלוקחים חלק במיזם יוכלו לבחור מועמדים שעברו סינון איכותי ולשלבם בתוכנית התמחות ייחודית וחוצת-חברות, שתעניק למועמדים את הניסיון הרלוונטי והזדמנות אמיתית להשתלב במשרות קבועות. הפלטפורמה, לא רק תאפשר לחברות למצוא את ה'טאלנט' המתאים, אלא גם תסייע לעבור את 'מחסום הג'וניורים' שמכשיל השמות רבות של צעירים בעלי הכשרה אך חסרי ניסיון.

תעשיית הייטק ישראלית מאוזנת ומגוונת יותר. הרצליה | צילום: Shutterstock

פיתוח הפלטפורמה, נעשה בשיתוף עשרות חברות מובילות, בהן: גוגל, מאנדיי, סיסקו, ארמיס, פאלו אלטו נטוורקס, אקסוניוס ובוב. בין המנהלים והמשקיעים המייעצים ל-Place-IL נמצאים המשקיע המוערך, שותף מנהל בקרן NFX, גיגי לוי-וייס; שותף בקרן 'אלף', מייקל אייזנברג; מייסד פאלו אלטו נטוורקס, ניר צוק; המייסד השותף וה-CTO של ארמיס, נדיר יזרעאל; המייסד והמנכ"ל של בוב, רוני זהבי; שותף באינסייט פרטנרס, ליעד אגמון; המייסד של טאלנטים, פאדי אלוברה; נטלי קרמר, מנכ"לית AT&T ישראל; ומנכ"לית משרד המשפטים לשעבר, אמי פלמור.

"Place-IL הוקמה על ידי יזמי הייטק מנוסים, יחד עם קהילת הון הסיכון הישראלית ובתמיכת חברות מהתעשייה", מציין טנדלר ומוסיף כי"אנחנו רואים קהילה הולכת וגדלה של מתנדבים מחברות הייטק שמסייעים בהערכת המועמדים בישראל עובדות במשותף למען מטרה משותפת – סגירת פערי כוח האדם – הן במישור של איוש המשרות, והן בנושא של ייצוג הולם לכלל האוכלוסיות בישראל".

הרשמה לניוזלטר

באותו נושא

הרשמה לניוזלטר

מעוניינים להישאר מעודכנים? הרשמו לרשימת הדיוור שלנו.